擁有30年風華的台北南西商圈，近年來在大稻埕、赤峰街等新興文青街區加入後，不僅改變南西商圈既有消費人流，也因月底誠品書店加入，以及百貨龍頭新光三越帶頭革命式改裝泰半樓層注入百家新櫃，而使南西商圈再翻轉，儼然成為「台北表參道」，擁精品、文創、藝術與與人文於一身，預計新櫃進駐後將帶動新光三越兩個館業績上看86億元。
新光三越南西店長李淑娟強調，新光三越南西店會員卡累積20萬人次，今年是南西店翻轉的關鍵年，除原南西二館合約到期結束轉由誠品進場，從年頭到周年慶前，一館與三館都有部分樓層封館改裝，總計兩棟約6,000坪改裝引進與移店，其中加入潮流與新餐飲近百家新櫃登場。她相當有感地說，曾經在同一時期有七個樓層在改裝，但南西店忠誠客仍天天來打卡報到，未來新客群估計將增加2?3成以上。
小職員變身外商董座 連續11年稱霸台灣廣告業
負壓排風扇李奧貝納股份有限公司為台灣廣告界的廣告代理商霸主，是全球最大的跨國廣告公司之一，而集團的執行長暨大中華區總裁是台灣人黃麗燕，她沒有險赫的家庭背景，沒有亮麗的外表，一路從小職員爬到董座，靠的是「愛客戶」和「效益」，連續11年躍居台灣廣告界之領導地位。至於黃麗燕女士，身高153公分，沒有華麗的外表和打扮，1年365天穿著素色衣服和深色西裝外套，從她的外型和裝扮，很難和外商廣告公司的形象做連結，唯一確定的是，她帶領公司永遠在台灣廣告界屹立不搖。最有趣的是，李奧貝納是全球有九十六家分公司的美商，但黃麗燕卻只有銘傳五專觀光科畢業，別人說話穿插幾句英文，她說話卻偶爾夾帶台語，常常和老外客戶說英文時，還要開手機查單字，卻也因為獨特風格，讓別人對她印象深刻。
國立虎尾科技大學與百容電子公司進行「百容電子產業學院意願書」簽約儀式，未來雙方將攜手培育人才，由百容電子提供契合式產業學院獎助學金及實習機會，讓虎尾科大的學生藉由校外實習體驗企業文化，提前學習產業實務技術。廠房通風虎尾科大覺文郁校長表示，虎尾科大積極與企業合作，提供學生了解產業發展、企業願景、組織文化及工作環境，也可使學生更進一步瞭解實習就業如何選擇，提早做好生涯規劃與儲備職場核心能力，提昇自我就業競爭力；而企業也可以在校內及早培育未來的公司員工，雙方的合作對企業與學生可說是雙贏局面。
百容電子在精密沖壓模具、射出成型模具、機械精密加工、產品的機構設計乃至產品自動化生產設備的設計與製造等，皆需優秀的機械及機電整合的相關人才。負壓排風扇廖本林董事長也希望透過合作，與虎尾科大共同培養優秀的機械及機電整合人才，學生參與產業學院學程，畢業後將有機會留用百容電子。負壓排風扇
年輕人求職，高達75％的履歷都被淘汰，其中有37％屬於「NG」。
「找工作就像追男女朋友，總要先知道對方的姓名長相吧，可是很抱歉，有四成以上的人，連他要找的人是誰都不知道，……」六月鳳凰花開，企業人資也得開始面對雪片般飛來的履歷，104人資學院資深副總經理花梓馨指出，多數人求職都在亂槍打鳥，除了不知所云的自傳，還有人連應徵的工作職稱都寫錯，更遑論去進一步了解該職務所需的能力，「我們調查發現，年輕人有37％的履歷都不合格。」
歐盟平均生育率達1.6，但官方警告這仍不足以達到維持人口的水準。反倒是湧入大批移民的德國，生育率締造新猷。
■France and Sweden have the highest fertility rates in Europe but births across the EU are less than needed to replenish the population naturally.
